疫情防控时期不忘积蓄发展势能 恒丰银行线上培训“练内功”

2020-03-26 00:25 来源:网络整理 已有 次阅读

  “精益和六西格玛之间的关系是什么?” “如何判断精益六西格玛的运用成效?”……近日,恒丰银行开展了移动学习培训平台上线以来的首次在线直播培训,近4个小时时间里,参训人员学习热情高涨,积极参与互动,在线人数超过1500人次。

疫情防控时期不忘积蓄发展势能 恒丰银行线上培训“练内功”

  这堂课,恒丰银行邀请了SBTI中国区资深顾问贺军,利用移动学习培训平台在线直播系统,通过“线上授课+PPT辅助+在线互动”方式,对精益六西格玛的核心方法论“定义-测量-分析-改善-控制”进行了专题讲解,解答学员提出的工作管理、流程优化等具体问题。“案例贴近实际,操作性很强。”“原本觉得很抽象,老师讲解后茅塞顿开,之后琢磨有了参考。”在线学员们为“主播”的精彩讲解纷纷点赞。

  推出移动在线学习培训平台,是恒丰银行落实“人才战略工程”规划、建设学习型组织的实际举措。恒丰银行于3月初推出移动学习培训平台,鼓励员工开展线上培训,在特殊时期充电蓄能,确保疫情防控期间队伍不散、心劲不松。平台设置了在线学习、在线直播、在线微课、在线测试、在线组织等基础功能,目前已累计上线287门行内研发课程和1973门平台共享课程,涵盖党团建设、零售金融、普惠金融、风险管理、办公文秘等领域,为全行员工提供了一个内容丰富、形式多样的移动学习“充电站”。

  恒丰银行各单位结合自身实际,积极开展线上培训。总行普惠金融部围绕疫情期间系列线上快贷产品推广,制作培训课程12次;金融科技部围绕高效线上办公,组织开展培训5次;人力资源部(党委组织部)围绕如何优化提升管理水平,通过直播系统组织在线培训4次。截至目前,已有3388名员工通过移动学习培训平台参与各类学习培训活动超22.92万次。

  据恒丰银行相关负责人介绍,后续还将上线全行各条线在线学习资源,鼓励员工通过在线课程、直播课程、在线学习项目、知识分享等方式,积极参与跨条线交叉学习。目前还在制定培训积分管理等配套办法,进一步激励广大员工通过培训强练内功,提升金融服务队伍战斗力。

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